Poznaj osoby, które wspierają, kierują i motywują naszą kadrę.
Poznaj osoby, które wspierają, kierują i motywują naszą kadrę.
Poznaj oddanych profesjonalistów stojących za naszym zespołem ds. zasobów ludzkich.
Odgrywają oni istotną rolę w kształtowaniu naszej kultury, wspieraniu naszych pracowników i napędzaniu sukcesu organizacji.
Od pozyskiwania talentów po rozwój pracowników, ich doświadczenie pomaga nam rozwijać się w sposób celowy.
Jeroen kieruje działem HR w Easytrip Transport Services, działając na poziomie strategicznym i współpracując z członkami zespołu HR nad kluczowymi projektami i inicjatywami, które usprawniają systemy i procesy dla naszych kolegów w całej Europie. Jako członek zespołu zarządzającego aktywnie uczestniczy w strategicznych dyskusjach, które mają wpływ na szersze cele firmy. Jego rola obejmuje pracę nad projektami, takimi jak wspieranie przejścia firmy na 360 PAY i wdrażanie nowoczesnych narzędzi, takich jak nowy system Factorial HR, który optymalizuje przepływy pracy i zwiększa wydajność. Każdego roku Jeroen i jego zespół koncentrują się na interesujących projektach mających na celu modernizację i usprawnienie procesów, tworząc lepsze środowisko pracy dla wszystkich.
Martine jest oddanym i pełnym pasji HR Business Partnerem w Easytrip Transport Services, nadzorującym operacje HR na Malcie, w Serbii, Bułgarii i Holandii. Odkąd dołączyła do zespołu HR w 2018 roku, odegrała kluczową rolę w promowaniu pozytywnego i angażującego miejsca pracy, zapewniając pracownikom poczucie wartości, wsparcia i możliwości rozwoju.
Katarzyna jest HR Business Partnerem w Easytrip, specjalizującym się w operacjach HR na rynkach obejmujących Polskę, Litwę, Łotwę, Słowację i Czechy. Oprócz nadzorowania codziennych operacji HR, zarządza procesami rekrutacji, wdrażania i relacji z pracownikami, zapewniając pozytywne doświadczenia wszystkim członkom zespołu. Z perspektywy globalnej jest również odpowiedzialna za prowadzenie inicjatyw związanych z nauką i rozwojem w celu wspierania ciągłego wzrostu i podnoszenia umiejętności. Ściśle współpracując z zespołem HR, koncentruje się na kultywowaniu kultury zorientowanej na ludzi, wdrażaniu strategicznych ulepszeń i prowadzeniu inicjatyw wspierających ciągły rozwój zespołów.
Maria-Veronica jest dedykowanym HR Business Partnerem w Easytrip Transport Services, zarządzającym operacjami HR dla pracowników we Włoszech, Hiszpanii i Francji. Jej rola jest bardzo satysfakcjonująca, głównie ze względu na to, co nazywa swoim "Dream Teamem" - grupą zgranych, ciężko pracujących kolegów, którzy podzielają jej pasję do uczynienia Easytrip wspaniałym miejscem do pracy.
